Objectifs
- Organiser la circulation de l’information comptable et financière au sein de l’organisation
- Modéliser les procédures de gestions comptable et fiscale
- Tenir la comptabilité générale de l’organisation et élaborer les états financiers
- Elaborer des tableaux de bords et des indicateurs de performances de contrôle budgétaire
- Coordonner l’activité des équipes
Admissibilité
Avoir obtenu une certification de niveau 5 ou avoir validé deux premières années d’enseignement dans les domaines de la comptabilité, de la gestion et/ou de la finance.
Perspectives professionnelles
- Responsable administratif et comptable / Responsable administratif et financier
- Responsable comptable / Accounting manager
- Responsable du reporting / Contrôleur de gestion
- Comptable général / Comptable unique
Au sein d’un cabinet comptable :
- Collaborateur comptable / Chef de mission comptable
- Auditeur assistant / Auditeur financier
Au sein d’une banque :
- Conseiller financier
Programme : 500 heures
BLOC 1 | Coordonner et mettre en œuvre le dispositif de contrôle interne
BLOC 2 | Gérer les obligations comptables et administratives
BLOC 3 | Mettre en œuvre le contrôle de gestion et suivre la performance financière et extra-financière
BLOC 4 | Conduire une mission, gérer les activités et coordonner une équipe
Modalités d’évaluations : études de cas, cas pratiques, mises en situation professionnelle, rédactions de dossiers et soutenances orales.
Informations sur le Bachelor Responsable Comptable et Financier
RNCP 37836 – Codes NSF : 313, 314
313 : Finances, banque, assurances, immobilier
314 : Comptabilité, gestion
Titre Certifié de niveau 6 enregistré au RNCP par décision du Directeur Général de France Compétences en date du 19/07/2023, délivrée sous l’autorité de l’INSTITUT SUPÉRIEUR D’INFORMATIQUE ET DE MANAGEMENT DE L’INFORMATION.
L’ensemble de nos titres RNCP peuvent se valider par bloc de compétences. La validation du titre prévoit le passage d’épreuves certifiantes, selon les modalités d’évaluation inscrites au référentiel.
La définition législative des blocs de compétences est prévue à l’art. L. 6113-1 du Code du travail
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